Dossiers de cas de la ligne antiraciste, classés par ordre alphabétique du nom de famille de l'appelant-e. Les cas ne sont pas triés à l'intérieur des dossiers alphabétiques. Lorsqu'une personne consulte ACOR pour plusieurs situations différentes, plusieurs dossiers sont créés. Du fait de l'absence de classement interne aux dossiers, ceux-ci ne se suivent pas forcément.
Trois cas sortent du lot par leur importance et leurs échos médiatiques. Le premier (Madame S.) concerne un cas de discrimination à l'embauche (désigné sous le nom de l'affaire "Séverine" dans la presse): ACOR mène et gagne l'un des premiers procès de discrimination à l'embauche en vertu de l'article 261bis. Le deuxième (Madame V.) concerne un cas de violence policière sur une femme portant son bébé ("Myriam" ou "Lucile" dans la presse). Le troisième (Madame V.) concerne un cas de racisme au travail.
Parfois, une personne appelait la ligne pour apporter une contribution à un autre cas. Dans ce cas, le cas était indexé par ACOR sous le nom de l'appelant-e, mais une mention indiquait "dossier: XXX". Une table de concordance a été établie et est disponible sur demande.
Les archives sont incomplètes: manquent les dossiers C, D, I, J, K, L, N, O, Q.
Contenu:
Boîte 1: Anonymes, A (1/3, 2/3)
Boîte 2: A (3/3), B (1/3)
Boîte 3: B (2/3, 3/3)
Boîte 4: E (1/2, 2/2), F (1/2)
Boîte 5: F (2/2), G (1/2, 2/2)
Boîte 6: H (1/2, 2/2)
Boîte 7: M (1/4, 2/4)
Boîte 8: M (3/4, 4/4), P
Boîte 9: R, S (1/3)
Boîte 10: S (2/3, 3/3 (cas "Séverine"))
Boîte 11: T, U, V (1/4 (cas "Myriam"))
Boîte 12: V (2/4, 3/4, tous deux liés au même cas)
Boîte 13: V (4/4), W, Y, Z.